上司に喜ばれる暑中見舞いの書き方と例文集！送るタイミングと郵送の注意点！メールだけでは失礼？

暑中見舞いを上司に送るなんて
ちょっと緊張しますよね
でも実は、
普段伝えられない感謝や気遣いを
伝えるチャンスだったりします

この記事では、
上司に喜ばれる暑中見舞いの書き方を
ポイントと例文でしっかりご紹介します！

暑中見舞いって何？いつ送ればいいの？

暑中見舞いとは、
梅雨明けから立秋前までの間に送る、
相手の健康を気遣う季節のご挨拶です。
この期間は、
日本の気温が本格的に暑くなる時期でもあります。

2025年の立秋は8月7日頃なので、
暑中見舞いは
7月7日ごろ（小暑）以降〜8月6日までが基本です。

✔ 暑中見舞いの投函期間
7月7日ごろ〜8月6日必着が基本マナーです
立秋を過ぎたら「残暑見舞い」に切り替えましょう

暑中見舞いは時期が非常に大切なので、
投函日にも気をつけたいですね！

目上の方へ送る暑中見舞いは、
ただの挨拶ではなく、
いつもお世話になっている感謝と、相手の健康を気遣う気持ちを伝える
大切なコミュニケーションです。

メールでもはがきでも使える文例を準備しておけば、
いざというときに役立ちますね。

✔ 時候の挨拶
例「暑中お見舞い申し上げます」✔ 健康へのお祝いと気遣い
相手のご活躍やご健康を願う言葉を✔ 感謝や近況報告
日頃のご指導やお礼を簡潔に✔ 締めの言葉
「ご自愛ください」などで結びます

ここからは、実際に使える
上司宛の暑中見舞い文例をご紹介します
少しだけカジュアルにすることで、
固すぎず好印象な文面にできますよ

〇〇部長

暑中お見舞い申し上げます。

日頃よりご指導いただき、誠にありがとうございます。

厳しい暑さが続いておりますが、
お変わりなくお過ごしでしょうか。

私自身もおかげさまで元気に
日々業務に取り組んでおります。

今後ともご指導ご鞭撻のほど、
何卒よろしくお願いいたします。

ご多忙の毎日かと存じますが、
くれぐれもご自愛くださいませ。

形式にとらわれすぎず、
少し自分の言葉も交えると温かみが出ます🌱

✔ 件名はシンプルに
例：「暑中お見舞い申し上げます（〇〇より）」

✔ 送る時間帯に注意
早朝や深夜は避け、
業務時間内（9～18時）に送信するのが無難です

✔ CCやBCCは基本不要
個別に送ることがマナー。
他の上司と混ぜて送らないように注意！

現在はメールでも
十分に丁寧な印象を与えることができます。
ただし、役職や企業文化によっては
ハガキを好むケースもあるので、
周囲に相談して判断すると安心です。

8月7日以降であれば
「残暑見舞い」として出しましょう。
内容は暑中見舞いとほぼ同じでOKです。

定型文でも問題ありませんが、
一言だけその年の近況や感謝の気持ちを添えると、
より好印象です。

上司に送る暑中見舞いは、
少し勇気がいるかもしれませんが、
相手を気遣う気持ちがしっかり伝われば
それだけで十分に意味があります。

今回ご紹介した文例やマナーを参考に、
自分の言葉で温かみのあるメッセージを
届けてみてくださいね。

✔ ポイントまとめ

・送る時期は7月7日〜8月6日ごろ
・文面は丁寧＋少しやわらかく
・相手の体調を気遣う言葉を添える
・自分らしさを忘れずに🌿